Cursos de formação    Curso de Capacidade Profissional

Ficha Técnica do Curso: Curso de Capacidade Profissional
Refª: FB_275

Modalidade de Formação:

Área de Formação:

Formação Contínua Ativos

840 - Serviços de Transporte


Apresentação:
As empresas/ municípios que exercem a atividade de transportador rodoviário devem designar pelo menos uma pessoa singular, o gestor de transportes, que dirija efetiva e permanentemente a atividade de transportes da empresa / do Município;
O curso de Capacidade Profissional tem como objetivo qualificar gerentes de empresas de transportes, de acordo com o Decreto-Lei n.º 257/2007, de 16 de julho, alterado pelo Decreto-Lei n.º 137/2008, de 21 de julho, e pelo Decreto-Lei n.º 136/2009, de 5 de junho.

Objectivos Gerais:
No final do curso de formação, os participantes devem estar preparados para o Exame no IMT para aquisição da capacidade exame de capacidade profissional, adquirindo o nível de conhecimentos e aptidões práticas necessário para gerir uma empresa de transportes.

Objectivos Específicos:
Em relação ao transporte rodoviário de mercadorias e de passageiros, o candidato deve adquirir o nível de conhecimentos e aptidões práticas necessário para gerir uma empresa de transportes, nomeadamente no que respeita a:
A. Direito civil
B. Direito comercial
C. Direito social
D. Direito fiscal
E. Gestão comercial e financeira da empresa
F. Acesso ao mercado
G. Normas e exploração técnicas
H. Segurança rodoviária

Destinatários:
Este curso destina-se a responsáveis de gestão de tráfego.

Programa:

1.

Direito civil (6h)

2.

Direito comercial (3h)

3.

Direito social (6h)

4.

Direito fiscal (3h)

5.

Gestão comercial e financeira da empresa (16h)

6.

Acesso ao mercado (16h)

7.

Normas e exploração técnicas (6h)

8.

Segurança rodoviária (7h)
Carga horária total: 63h

Requisitos mínimos de participação:

1. Habilitações académicas
Os formandos deverão possuir grau académico entre Não especificado e Escolaridade Minima Obrigatória.

2. Situação profissional (basta cumprir um destes requisitos)
A situação profissional dos fromandos deverá ser uma das seguintes:

  • Trabalhador por conta de outrem
  • Trabalhador independente / Trabalhador por conta própria
  • Desempregado
  • À procura do primeiro emprego
  • Funcionário público
  • Estudante
  • Reformado

Localidades:

Instalações do Cliente, Vila do Conde


Formadores:


Financiamento:

Preço total:

€ 750  (isento de IVA)

 

Horários de Formação:

Laboral, Misto


Formas de Organização:

B-Learning, Presencial


Metodologias de Formação:

Ativa, centrada no/a participante, utilizando diversas técnicas de ensino como, exposição dialogada, demonstração, simulação, estudo de casos e trabalhos de grupo.

Metodologias de Avaliação:


Recursos materiais e pedagógicos:

O material didático de apoio ao desenvolvimento das ações de formação abrangem meios de diversa natureza, nomeadamente material audiovisual, material informático e outros, de forma a assegurar o bom desenvolvimento da formação.

A Futurbrain Centro de Formação Lda. elaborou um programa pormenorizado ou Manual de Apoio ao/à Formando em que estão definidos os objetivos pedagógicos, os conteúdos programáticos desenvolvidos e o material de apoio, para que os/as formandos/as possam ter uma visão de conjunto da ação de formação e, se o desejarem, vir a aprofundar alguns dos conteúdos tratados.

O/a formador/a deve selecionar os recursos didáticos mais adequados à prossecução dos objetivos gerais e específicos previamente definidos, tendo em conta as características do público-alvo e os objetivos da ação de formação.

Espaços físicos:

Sabemos que o espaço formativo assume uma importante função pedagógica no desenvolvimento da formação, por isso as nossas Salas de Formação possuem sempre boas condições de luminosidade, ventilação, temperatura, insonorizarão e limpeza. Estão equipadas com mobiliário ergonómico e todos os recursos materiais e didácticos necessários. São espaçosas e amplas, de modo a viabilizar configurações facilmente adaptáveis a cada momento da formação, permitindo a comunicação e a realização de actividades e situações de aprendizagem diferenciadas.

Os locais de formação são de fácil acesso, apoiados por áreas de convívio, cafetaria e restauração.


Certificação:

Caso o/a formando/a obtenha aproveitamento no final do curso e tendo estado presente, no mínimo, em 90% da carga horária total da ação, é-lhe atribuído um certificado de formação profissional.
Caso não obtenha aproveitamento será atribuído um certificado de frequência da ação.
O certificado de qualificação profissional é emitido pela plataforma SIGO.

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